On en parlait hier
Le licenciement d’un agent contractuel recruté par la commune de Châtellerault (Vienne) a été confirmé par le tribunal administratif de Poitiers. Employé pour trois ans en avril 2022, l’agent avait vu ses fonctions interrompues moins d’un an plus tard pour insuffisance professionnelle. Saisie en juillet 2023, la juridiction a jugé le 11 décembre que la […]
La semaine dernière
De jeunes résidents du centre Levain de Bordeaux ont participé le 30 décembre à un atelier d’information consacré au droit du travail. Organisé au sein de la résidence Habitat jeunes, l’échange visait à donner des repères juridiques concrets à des jeunes actifs souvent en situation de précarité. Discriminations à l’embauche, clauses abusives, pressions pendant un […]
Les semaines précédentes
Deux agents du Service départemental d’incendie et de secours de la Vienne ont été suspendus de leurs fonctions à la suite de l’ouverture de deux enquêtes distinctes. La première concerne un sapeur-pompier volontaire affecté à la caserne de Neuville-de-Poitou (Vienne), visé depuis septembre par une enquête de gendarmerie pour des faits à caractère sexuel présumés […]
Les salariés des Laboratoires des Pyrénées et des Landes (LPL) bénéficieront d’une prime de partage de la valeur de 1 500 €, modulée selon la présence effective sur les 12 derniers mois. Cette prime, exonérée de cotisations sociales, sera versée en décembre 2025 et pourra être placée sur le plan d’épargne entreprise. L’accord, conclu le […]
L’Agence de Développement et d’Innovation de Nouvelle-Aquitaine (ADI N-A) et le syndicat CGT Métallurgie de la Haute-Vienne ont signé un nouvel accord collectif sur la qualité de vie et les conditions de travail (QVCT). L’accord, qui s’appliquera dès le 1er janvier 2026 à tous les sites et collaborateurs, vise à renforcer la santé et la […]
Les salariés de la Tonnellerie Demptos voient le calendrier d’annualisation du temps de travail modifié pour l’exercice 2025-2026. Un avenant, signé mi novembre à Saint-Caprais-de-Bordeaux (Gironde) entre la direction et le syndicat CFDT, décale la semaine de repos initialement prévue fin février. En raison de l’évolution des vacances scolaires de la zone A, la période […]
Un nouveau cadre d’astreintes destiné à assurer la continuité de service auprès des clients restaurateurs s’applique désormais aux salariés d’Adstellam, entreprise de logiciels à Bordeaux. L’accord, entré en vigueur début novembre, s’applique à l’ensemble du personnel hors cadres au forfait jours. Fondé prioritairement sur le volontariat, le dispositif limite la fréquence des astreintes à 26 […]
Les salariés de l’Union départementale des associations familiales de la Corrèze sont couverts par un nouvel accord collectif sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Signé fin novembre à Tulle entre la direction et le syndicat CGT, il s’applique à l’ensemble des personnels, tous contrats confondus. L’accord dresse le constat d’effectifs très majoritairement […]
Les salariés de la Menuiserie Philippe, implantée à Gémozac en Charente-Maritime, ont conclu un accord d’entreprise modifiant en profondeur les règles de durée du travail et de recours aux heures supplémentaires. Pour accompagner une hausse durable de l’activité et des délais clients contraints, le texte prévoit, lors des périodes de forte activité, de porter la […]
Les salariés concernés par les astreintes chez Simafex, à Marans, en Charente-Maritime, vont voir leurs conditions d’organisation et d’indemnisation redéfinies à compter du 1er janvier 2026. Un accord à durée indéterminée a été signé entre la direction et les syndicats CFDT, CFE-CGC et FO. Il s’applique aux salariés en CDI justifiant d’au moins six mois […]
